尽管疫情严峻 报道称卡普空仍要求员工前往公司上班

摘要:

在今年1月初,因为疫情形势严峻,日本宣布包括大阪在内的多个县进入紧急状态,政府也要求公司员工在家工作或限制在办公室工作的人数。而据日媒 Business Journal 报道,即便宣布进入紧急状态,卡普空仍“强迫员工”前往公司上班。

这份报道详细描述了卡普空游戏开发人员的“实际情况”,Business Journal 表示,尽管这些投诉并没有明显违反日本的《劳动标准法》,但确实说明了日本游戏行业存在的问题。

去年11月,卡普空遭受了一次网络攻击,1TB的员工和客户数据被窃取。由于这次攻击,卡普空称无法安全地为员工提供了一个可以远程工作的外部网络(甚至有人担心会带来安全问题)。因此,远程工作的想法被完全抛弃。卡普空别无选择,只能让员工前往办公室进行工作。据报道,卡普空在一封发给开发人员的邮件中写道:“我们决定暂时放弃远程网络工作,除了上班别无选择。”这在公司内部引起了焦虑和不安。

卡普空也对这些言论进行了回应,称公司很重视员工的健康和安全。卡普空表示,员工的工作时间已经错开,并且实行了远程办公。在办公室,员工需要戴上口罩,保持社交距离。员工在进入公司时也会检查体温。

Business Journal 指出,目前卡普空可能存在更大的企业文化问题。比如说,灵活的工作时间取决于一个人在卡普空的职位高低。此外,这家总部位于大阪的游戏开发商显然没有工会,甚至不允许成立工会。卡普空回应称,他们遵守了日本劳动法,也听取了员工的意见,并创造了一个考虑员工权利的工作环境。该公司补充称,他们无法确认任何有关建立或加入工会的讨论。

和索尼日本一样,任天堂也允许员工远程工作。去年秋天,Square Enix 宣布员工可以选择永久居家工作,以帮助员工更好地实现工作与生活的平衡。

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