Meta公司确认裁员1.1万人 占其员工总数的13%

这一消息传来时，整个技术领域的公司在最近几周都宣布了大量的裁员，在埃隆-马斯克掌舵之后，Twitter裁掉了其7500名员工中的大约一半，而Stripe上周透露了裁员14%的计划，或1120名员工。而就在昨天，Salesforce证实它已经裁减了"数百名"员工。

Meta的这一轮裁员被广泛传闻和预期，但我们现在知道了该公司计划的全部内容，以及这对受影响者意味着什么。

Meta公司的员工人数相当于约87000人，这意味着全球将有11000人离开Meta公司。补偿条件方面，每位员工将获得16周的遣散费，每工作一年还将获得两周的额外补偿。因此，例如，在Meta工作了四年的人将获得六个月的工资。

除此之外，Meta公司表示，员工还将获得所有剩余的未用假期的工资；它将兑现到11月15日为止的股票补偿；并为员工及其家人继续支付六个月的健康保险。

在过去的一年里，Meta的发展道路是无数其他公司所熟悉的，尽管这家科技巨头的影响因其庞大的规模而被放大了一些。在成为有史以来少数几个市值达到万亿美元的公司之一之后，就在COVID-19大流行的时候，该公司以元宇宙的形式寻求新的方向，在这个过程中从Facebook重塑为Meta。

虽然将Meta目前的困境归咎于这一转变是不公平的，但该公司一直在为一个显然远未准备好进入黄金时期的项目投入大量资金，批评者认为它正在失去对其核心业务的关注，以追求离实现的目标很远的目标。

Meta的市值在过去一年暴跌至今天的2500亿美元左右，该公司上一次出现这一数字是在2015年，当时它正处于重大的上升期。该公司还在6月公布了其首次季度下滑，后来证实它正在冻结其招聘计划，作为更广泛的成本削减措施的一部分，其收入下滑也很大可能持续到下一季度。

事实上，多种因素的结合导致了Meta的下滑，首先就是苹果去年推出的应用追踪透明度（ATT）框架，正如该公司预测的那样，它打击了Meta的广告收入，而苹果自己的广告业务也因此受益。而TikTok等相对较新的公司的崛起，增加了广告商选择花钱的地方。

但是，房间里的大象指的是是所谓的"大重置"的影响，我们在无数其他地方看到过这样的现象：那些在大流行导致的收入激增的背景下扩张太快太深的公司，在景气度逆转时被猛然拉回地面。而这正是马克-扎克伯格所说的Meta也出错的地方，再加上更广泛的经济衰退作为大的背景。

扎克伯格写道："在COVID-19大流行之初，世界上的工作迅速转移到网上，电子商务的激增导致了收入的超常增长。许多人预测这将是一个永久性的加速，甚至在大流行病结束后还会继续。我也这么认为，所以我做出决定，大幅增加我们的投资。不幸的是，这并没有像我预期的那样发生。不仅是在线商务回到了之前的趋势，而且宏观经济的低迷、竞争的加剧和广告信号的丧失导致我们的收入远远低于我的预期。我错了，我对此负责"。