亚马逊首席执行官为重返办公室政策辩护
摘要：
亚马逊首席执行官安迪-贾西（Andy Jassy）正在回击有关他重返办公室的任务是"变相裁员"的说法。 在路透社和CNBC看到的一次全体员工会议的记录中，贾西表示，此举"在很大程度上与我们的文化和加强我们的文化有关"。
今年 9 月，亚马逊宣布将从 2025 年 1 月 2 日起让员工每周有五天返回办公室。 这家电子商务巨头以前要求员工每周有三天在办公室工作。 一些人猜测，每周工作五天的规定是一种"变相裁员"，目的是赶走那些不能或不愿全额返岗的员工。
据路透社报道，贾西在会议上说："我看到的很多人都推测，我们这样做的原因是，这是一次走后门的裁员，或者是我们与市政府或其他城市达成了某种协议，"贾西说。"我可以告诉你们，这两种说法都是不正确的。 要知道，这对我们来说不是成本之计。"
自2022年以来，亚马逊已经裁员超过2.7万人。
最近的报道显示，许多亚马逊员工对重返办公室的规定并不满意，《财富》的报道称，一些员工甚至威胁要辞职。 上个月，数百名员工签署了一封公开信，抗议亚马逊网络服务主管马特-加曼（Matt Garman）的言论，他说"周围还有其他公司"可以为不想每周工作五天的员工提供服务。
