反手取消14天年假公司致歉:已落实正常放假 承诺优化内部沟通
近日,有深圳一家公司因台风放假耽误了工期,要求员工在9月27日补班一天,结果被员工投诉至劳动部门。随后该公司发布通知,9月27日不调班,但将调整公司放假制度,取消员工14天年假福利及所有额外假期,这条通知引发关注。
据报道,涉事公司名为深圳市疆拓商贸有限公司,公司相关负责人称我们的善意得不到理解,此次调整放假制度合规合法。
针对此次舆情,深圳市疆拓商贸有限公司在接受记者采访时表示,对事件引发的社会关注和占用公共资源深表歉意。公司表示,在区、街道劳动部门的督促和指导下,已于9月27日(星期六)依法落实正常休息日安排,未实施调班,确保员工当日正常休假。
公司介绍,每年春节假期从腊月二十三起至正月初七结束,共计14至15天(2025年为14天),包含国家规定的法定节假日。这14-15天假期中,所有员工均为全薪全提成全绩效休假。
“之所以在落实员工法定休假规定的前提下,根据自身实际经营状况调整年休假安排,是因为公司深刻理解员工的辛苦工作,也感恩员工的长期奉献,期望通过更具获得感的福利机制,让员工共享发展成果,实现与企业共成长。”
这家公司还强调,此次事件的发生,也提醒公司在继续坚持初心和既有福利假制度的同时,也要更加注重与员工的真诚沟通,进一步完善内部协商机制,共同建立和谐、互信的企业文化。
龙岗区人力资源局表示,将持续关注辖区企业用工动态,加强政策指导与服务,推动构建规范有序、互利共赢的和谐劳动关系。
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