微软表示，美国的高科技人员聘请非常困难，包括科学、技术、工程和数学等方面。其总法律顾问及行政副总裁Brad Smith称，微软已经发布了一份报
告，呼吁美国政府实施人才战略，增加技术工作人员的数量。Smith说道：“全国目前有6000多个岗位缺人手，相比去年增加了15%。其中，有3400
多个岗位为研究人员、开发人员和工程师，而这些岗位的缺失在过去的12个月内，增长了34%。”
微软呼吁美国的学校增加STEM教师招聘和培训，并计划为计算机科学等方面提供更多的资源。
此外，微软称，美国政府需要增加一个新的移民服务类别，允许2万名拥有STEM技能的海外公民来美国工作。