报告写道:“我们看看声明——没有指名接班人,这可能意味着欧德宁在将公司转向移动设备上失败了,因此其退休来得要快些。还有一个可能,英特尔 董事会认为英特尔需要在方向上大调整——不只是移动市场上的调整,还包括制造运营、其它一些英特尔制造领导力上的资本化调整。”
Piper Jaffray分析师古斯·理查德(Gus Richard)将英特尔股票评级为“中性”,目标价19美元。他在今天早上的报告中认为,英特尔CFO史密斯(Stacy Smith)晋升为执行副总裁,可能会成为CEO接班人,还有COO布莱恩·克兰尼克(Brian Krzanich)及移动主管浦大卫(Dadi Perlmutter)。
报告中写道:“英特尔CEO上任8年后离开公司,此时英特尔正处在后PC时代的艰难挑战中。尽管英特尔现在的制造能力独一无二,但三星已经追赶 上来。另外,新设计偏爱低成本处理技术,不是PC CPU中的高性能晶体管,一些客户设计自己的移动处理器、服务器处理器,如Google、Facebook和苹果。随着PC市场的阻滞不前,英特尔试图将 中心转向移动、增加制造。不过,英特尔在移动上没有成功,铸造晶片价格上是台积电的3倍。新任CEO要推动公司前进,将面临许多内部摩擦。虽然欧德宁的离 职被宣称为退休,但从许多方面来看,现在CEO离开不是一个积极的信号。维持期股票中性评级。”