台积电熊本工厂致当地薪资大涨 中小企业涨到极限也难招人
摘要：
随着台积电在熊本县工厂（JASM）的建立，当地就业市场经历了显著的变化。台积电提供的优厚薪资吸引了众多求职者，但同时也给当地中小企业的招聘带来了挑战。有报道称，台积电日本熊本工厂为大学毕业生提供的起薪高达28万日元，这一数字约高于当地制造业和政府职员的平均水平7万日元。
这一高薪政策不仅吸引了人才，还促使部分企业提高薪资水平以保持竞争力。
熊本县最大的地方银行肥后银行在今年4月对全体员工进行了5.8%的薪资调整，并将大学毕业生的起薪提高至24万日元，预计到2025年4月将进一步调高至26万日元。
然而，对于成本敏感的中小企业来说，薪资调整并非易事。例如，距离台积电熊本工厂不远的威斯特酒店在2023年将起薪调整至20万日元，但即便如此，该酒店经理表示：“周边的饭店好像很难招到人，但我们已经调升薪资到极限了。”
