就在裁员消息大面积散播开来不久，雅虎发布了其截至今年9月30日的2008财年第三季度财报。其中，雅虎透露了其成本削减计划。 雅虎认为，其第三季度调整后运营现金流超出预期中值，主要归功于其该季度开始实施的系列成本削减计划，而其目标则是，在2008年底以前将当前约39亿美元的年度运营成本削减4亿美元以上。据雅虎预计，这些计划将可削减正式员工和非正式员工的相关成本。除预计将在今年第四季度把全球员工总数至少裁减10%外，其还计划实施其他成本削减措施，旨在于明年实现更高的机构效率。

今年1月，雅虎已经完成解雇了1000名员工，但那次“瘦身”好像未能提升投资人信心。面临严重的经济衰退，投资人希望该公司CEO杨致远采取新的战略，以重振公司股价，因此有了上述再次裁员的一幕。

根据第三季度财报，雅虎2008年第三季度营收为17.86亿美元，较去年同期的17.68亿美元增长1%；第三季度净利润为5435万美元，较去年同期的1.51亿美元下滑了64%。

雅虎出台成本削减方案，主要是经济危机已开始影响到科技产业，如在线广告需求的减少。但是，雅虎近几年的发展也坎坷不平。随着Google、MySpace以及Facebook逐步的发展壮大，雅虎的营收及利润增长率一直在出现下滑。

更为深层的隐患是，经历多年发展，雅虎的企业管理文化已不再具有年轻和创业的活力。有不少硅谷人士认为，“雅虎傲慢，公司文化已不再是创业文化。”

而今年伊始，挣扎中的雅虎又遭受了微软的纠缠，更加内忧外患。“调戏”一番后，微软最终宣布放弃收购雅虎，但雅虎股价已在过去3个月中下跌了43%，至上周五收盘时，雅虎股价仅仅只有12.90美元。

但分析师们可能不认为裁员是雅虎的灵丹妙药。标准普尔技术研究资深主管斯科特凯斯勒这样说，“人们都很清楚这一点。股东们眼看着雅虎的股价步步下跌。他们需要该公司给些指引和领导。一提到雅虎，很多人一筹莫展。”

至今，不少投资者仍在等待挣扎中的雅虎能够拿出一套复原计划，以证明今年早些时候她拒绝微软的收购是一个明智之举。