就在裁员消息大面积散播开来不久,雅虎发布了其截至今年9月30日的2008财年第三季度财报。其中,雅虎透露了其成本削减计划。 雅虎认为,其第三季度调整后运营现金流超出预期中值,主要归功于其该季度开始实施的系列成本削减计划,而其目标则是,在2008年底以前将当前约39亿美元的年度运营成本削减4亿美元以上。据雅虎预计,这些计划将可削减正式员工和非正式员工的相关成本。除预计将在今年第四季度把全球员工总数至少裁减10%外,其还计划实施其他成本削减措施,旨在于明年实现更高的机构效率。
今年1月,雅虎已经完成解雇了1000名员工,但那次“瘦身”好像未能提升投资人信心。面临严重的经济衰退,投资人希望该公司CEO杨致远采取新的战略,以重振公司股价,因此有了上述再次裁员的一幕。
根据第三季度财报,雅虎2008年第三季度营收为17.86亿美元,较去年同期的17.68亿美元增长1%;第三季度净利润为5435万美元,较去年同期的1.51亿美元下滑了64%。
雅虎出台成本削减方案,主要是经济危机已开始影响到科技产业,如在线广告需求的减少。但是,雅虎近几年的发展也坎坷不平。随着Google、MySpace以及Facebook逐步的发展壮大,雅虎的营收及利润增长率一直在出现下滑。
更为深层的隐患是,经历多年发展,雅虎的企业管理文化已不再具有年轻和创业的活力。有不少硅谷人士认为,“雅虎傲慢,公司文化已不再是创业文化。”
而今年伊始,挣扎中的雅虎又遭受了微软的纠缠,更加内忧外患。“调戏”一番后,微软最终宣布放弃收购雅虎,但雅虎股价已在过去3个月中下跌了43%,至上周五收盘时,雅虎股价仅仅只有12.90美元。
但分析师们可能不认为裁员是雅虎的灵丹妙药。标准普尔技术研究资深主管斯科特凯斯勒这样说,“人们都很清楚这一点。股东们眼看着雅虎的股价步步下跌。他们需要该公司给些指引和领导。一提到雅虎,很多人一筹莫展。”
至今,不少投资者仍在等待挣扎中的雅虎能够拿出一套复原计划,以证明今年早些时候她拒绝微软的收购是一个明智之举。